インフラエンジニアの年収はどれくらい?任されている仕事で決まる年収

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同じインフラエンジニアでも、
担当している仕事内容によって応募できる求人や年収帯は変わることがあります。

同じ年数働いていても、
担当している業務内容によって年収差が出ることもあります。

年収だけを見るのではなく、

どんな仕事を任されているのか。

今後どんな仕事を任される可能性があるのか。

を見ることも重要です。

※会社規模や地域によって差があります。

目次

結論|年収は経験年数ではなく任される仕事内容で変わる

同じ経験年数でも、
任されている仕事内容によって応募できる求人や年収帯は変わることがあります。

年収を上げたい場合は、

経験年数だけではなく、

今どんな仕事を任されているのか、

その経験が次の仕事につながるのかを確認することが大切です。

Workoutismでは、このような仕事内容の違いを、
独自のキャリア評価モデル「IRM(Infrastructure Responsibility Model)」で整理しています。

この記事では、IRMの考え方をもとに、
仕事内容と年収の関係や、年収が変わる理由を解説します。

この記事でわかること
  • 年収に差が出る理由
  • 年収が上がりやすい仕事内容
  • 今の仕事内容で確認したいポイント
  • 年収アップにつながる考え方

年収以外の悩みから確認したい方へ

年収以外にも気になることがある方は、
今の悩みに近い内容からご覧ください。

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年収に差が出る理由

年収に差が出やすいのは、任される仕事の違いです。

同じインフラエンジニアでも、

  • 構成検討
  • 設計書作成・修正
  • サーバーやネットワークの設定変更
  • 構築作業

などに関わっている人と、

監視や定型対応が中心の人では、
評価される経験が変わることがあります。

その違いが、
応募できる求人や年収帯の差につながることがあります。

企業は経験年数だけでなく、
どの工程を担当していたかも見ています。

つまり、

年収に差が出るのは、
経験年数だけではなく、
どの仕事を任されてきたかの違いです。

年収が上がりやすい人の共通点

年収が上がる人は、
資格や経験年数だけで評価されているわけではありません。

少しずつ任される仕事内容が広がり、
担当できる工程が増えている人ほど、
応募できる求人や年収帯も広がる傾向があります。

例えば、

設定変更を任されている

障害調査を担当している

構築作業に関わっている

構成や改善を考える機会がある

といった状態です。

経験年数だけではなく、
どんな役割を任されているかで評価は変わります。

つまり、

年収が上がる人は、
経験年数が長い人ではなく、
任される仕事内容が広がっている人です。

そのため、

任される仕事が広がらない状態が続くと、
応募できる求人や年収帯も変わりにくくなることがあります。

今の仕事内容が長期間変わらない場合は、
応募できる求人や年収帯が大きく変わりにくいこともあります。

実際にどのくらいの年収帯を目指せるかは、
求人を見てみないと分かりません。

同じ経験年数でも、
応募できる求人や年収帯が違うことは珍しくありません。

▼ 仕事内容による年収や評価の違いを詳しく知りたい方はこちら

インフラエンジニアは勝ち組?年収は仕事内容で決まる【運用・構築・設計の違い】

年収アップにつながる仕事内容を確認するポイント

確認したいのは、

以前より担当範囲が広がっているか

設定変更を任されているか

構築や設計につながる業務があるか

次に任される仕事が見えているか

です。

重要なのは、

今より担当できる仕事が増えているか、

そして、

次に任される仕事が見えているかです。

今の仕事内容が変わらないままだと、
応募できる求人や年収帯も変わりにくい場合があります。

現在担当している業務で、

どんな仕事が選択肢になるのか。

どのくらいの年収帯を目指せるのか。

今後どんな仕事を任される可能性があるのか。

を確認してみてください。

実際に応募できる求人を見ることで、

現在の仕事内容で応募できる仕事や、

求められる経験、

年収帯が分かりやすくなります。

まずは現在地を確認する

まず現在地を整理してみましょう。

現在地を整理することで、

今任されている仕事内容が、

年収アップにつながる状態なのか確認できます。

また、

次に目指せる仕事や、

年収アップにつながる仕事内容も見えてきます。

インフラエンジニア現在地診断|年数ではなく「今任されている仕事」で分かる

今の仕事内容が分かったら、

現在の経験で応募できる求人を確認してみましょう。

求人を見ることで、

応募できる仕事だけでなく、

年収帯や求められる経験も確認できます。

仕事内容や担当範囲を比較しながら、

年収アップにつながる求人を探したい方は、

こちらをご覧ください。

インフラエンジニア転職エージェントはどこがいい?経験別の選び方

ばんて
現役ITインフラエンジニア・管理職、採用面接・メンバー育成にも従事
未経験からITインフラ業界へ入り、

サーバー・ネットワーク・クラウドの
運用・構築・設計を経験してきました。

現在は管理職として、
チーム運営や採用面接、
メンバー育成にも携わっています。

現場で経験してきた仕事内容や、
採用面接で見てきた評価基準をもとに、

経験年数ではなく、

「今任されている仕事内容」を基準に、
キャリアを判断しやすい情報を発信しています。
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